为了保证工作或事情顺利进行，通常需要你提前制定计划。计划是在案件完成之前制定的方法计划。那么我们应该如何写计划呢？以下是小编为大家整理的公司员工篮球比赛计划。仅供参考。欢迎您阅读。

公司员工篮球比赛方案一

1、活动名称：

“友谊第一，比赛第二”篮球赛

二、活动目的：

篮球比赛是一项传统的体育活动，能够很好地体现运动员之间的团结协作能力，从而加强参赛团体之间的合作与交流，增强整个参赛队伍的凝聚力。为了加强部门之间、员工与公司之间的联系，加深员工之间的友谊，特举办本次篮球比赛。

3. 参加者：

制造科、品管部等部门员工

四、篮球比赛报名要求

1、篮球比赛面向安和公司所有员工开放报名

2. 每位报名者只能加入一支队伍。

3、比赛按院系划分，制造类1队、制造二类1队、工程人员1队

队，间接人员一队，共四队。每队由8名队员组成，并从8名队员中选出一名队长。

4、比赛时设一名裁判员和一名副裁判员。

5、比赛采用抽签方式，分赛制进行。两支获胜队伍将分别进行比赛。

冠军、亚军的争夺。

五、比赛安排：

1、比赛地点：公司篮球场

2、比赛时间：20xx年12月10日-30日

3、比赛采用抽签方式，以一局决出胜负。获胜者晋级下一轮。比赛已定

冠军、亚军、季军、参赛队伍。

4、比赛采用两半场制。半场比赛时间为20分钟。期间没有超时。中场休息10分钟，双方交换场地。

5、每队上场人数限制为5人，换人次数不限。

六、竞赛规则及规定

1、如10分钟后仍未到场或到场人数不足，则视为自动放弃。

2、各参赛队必须严格遵守报名要求。如有违反报名要求的，将取消已报名选手的参赛资格。

3、各队队员应着统一颜色的衣服。进入决赛的队伍必须就服装达成一致。

4、所有参赛队员在比赛过程中保证“友谊第一”的原则。场外观众不得野蛮扰乱比赛秩序。否则，取消继续观赛资格，给予纪律处分，并通报全厂。

5、场上球员必须尊重裁判员的判罚。场上球员必须服从裁判员的判罚。否则将给予技术犯规警告。情节严重的（两次）将被罚下场。如果球员在比赛中做出严重犯规或危险动作，将被视为技术犯规。

6、场上球员不得围攻、指责、咒骂裁判，不得故意拖延比赛、扰乱比赛秩序。一旦出现这种情况，将取消该队的比赛资格，对相关责任人进行处罚，并通报全厂。

七、竞赛规则

1、比赛不采用禁区3秒、后场10秒、24秒的规则。

2. 任何投篮或上篮犯规将导致被犯规者罚球 2 次。

3、如果被判技术犯规，则对方罚球2次，掷球1次。

4、犯规次数超过6次的，自动被罚下场。

公司员工篮球赛计划2

一、活动目的

为营造健康文明的企业文化氛围，丰富员工业余生活，提高员工综合素质，增进集团各子公司、部门之间的友谊，弘扬和谐的企业文化，同时增强员工的团队精神。共同竞争，相互合作，别具一格的本届秋季篮球赛盛会隆重举行。

二、活动主题

“喜迎xx，喜迎xx”-----xx集团20xx年xx届秋季篮球赛

三、活动目的

加强各部门之间的沟通，增强集体荣誉感和凝聚力。

4、活动时间

暂定于xx年xx月xx日（星期日xx）至xx年xx月xx日（星期日x）

5、活动地点

xx篮球场

六、篮球比赛组织方案

1、考虑到各子公司、部门的实际人数，拟在公司内部组建6支男子队伍。它们如下：

2、每队参赛人数不少于8人且不超过12人；所有参赛者必须是公司正式员工，所有参赛球队不得交换人员或聘请外援。

3、各队须于20xx年8月17日前将参赛选手名单报送行政人力资源部。 xx将负责玩家的注册和身份验证。逾期未报名或补报的，视为无效（9月8日后入职者，不具备报名资格）。

4、比赛分为两个阶段：第一阶段为循环赛，第二阶段为淘汰赛。

5、第一阶段比赛实行循环赛积分制。每场胜利得 3 分，输一场得 1 分，失利得 0 分。如果两队积分相同，则比较胜负；如果两队的胜负相同，则比较胜负。球队之间的得分。积分前四的队伍将进入第二阶段争夺冠、亚、季军。

6、第二阶段半决赛、决赛：采用淘汰制。第一名VS第四名，第二名VS第三名，根据半决赛成绩，胜者晋级决赛（冠亚军争夺），淘汰者争夺第三名。

七、比赛规则：

（一）两队必须在规定时间前15分钟到达比赛场地，并到统计台签到。迟到15分钟者视为自动弃权，比赛按20:0在场球队获胜并奖励积分。

（2）比赛时间：比赛分为上半场和下半场，每半场2节，每节12分钟；如果4节比分打平，则进行加时赛，时间为5分钟，以此类推。

（3）每节之间休息3分钟，中场休息5分钟。

（4）每节球队可叫暂停2次，第四节可叫暂停3次。每次暂停时间为1分钟（暂停时间不计入比赛时间）。

（5）比赛过程中随时可以换人，但必须先到技术台向统计员报告。死球发生后，以裁判员哨声为准，必须在20秒内完成换人。

（6）单场比赛中，单场球员共有5次犯规机会。第6次犯规将被罚下场，并且不能再参加比赛；球队每节累计4次犯规后，第5次犯规将导致对方罚球。以裁判员的判罚为准（判罚参照国际篮球判罚标准）。

（7）全场比赛执行“进攻3秒、5秒、8秒、24秒”违例规则。

8、篮球裁判员：xx、xx

九、具体比赛日程见附件1。

10、比赛奖项：冠军队各1名，亚军队各1名，季军队各1名。分别奖励3000元、20xx元、1500元，并授予锦旗一面。

七、注意事项

1、友谊第一，比赛第二，尊重裁判，尊重对手。

2、所有队员必须服从裁判的指挥。任何侮辱、殴打或恐吓裁判的人将被取消比赛资格。

3、参赛队伍原则上必须穿着统一的队服，队服号码必须为4-15号，不得随意挑选。

4、队员必须表现出顽强拼搏的精神，不得干扰参赛队员的比赛。

5. 队员必须提前做好活动准备，以免受伤。

八、活动筹备组成员

1、筹备组组长：xx、xx负责本次活动的总体策划和协调。

2、筹备组副组长：xx、xx负责协助统筹策划并监督活动实施。

3、筹备组成员：技术统计：xx、xx；

现场解说：xx、xx；

计时/计分：xx、xx；

摄影：xx、xx；

电气设备：xx、xx；

安全保证：xx、xx；

物流服务：xx、xx。

公司员工篮球赛计划3

为了丰富员工的文化生活，我们特组织筹备了20xx年公司内部篮球比赛。具体事项如下：

一、篮球比赛的目的

通过竞赛，可以增强各部门的团队意识，提高集体荣誉感，加强部门间的合作与沟通，增强员工的体质。

2、篮球比赛报名要求

1、篮球比赛报名范围为青岛渤海公司全体员工。

2、各团队以部门为基本单位报名。每队人数限制为10人。不允许外援。

3、如果您所在部门人数少于30人，可以与其他部门少于30人的联合团队报名。 （无论是电力设备、机修、石油开采、炼油、小包装、贸易、储运、物流、品管、采购、国际贸易、财务、人事等）

4. 每位报名者只能加入一支队伍。

5、×月×日前将队长、队员、部门、队服颜色等名单报送行政人力资源部。

联系人：××、×××、××

邮箱：××××××××××

7、本次比赛暂时只接受男性报名。

三、比赛安排

1、比赛场地：公司二期篮球场。

2、比赛时间：×年×月-×月，具体日期和赛程以抽签方式确定。 （下午或周末）

3、比赛采用抽签方式，以一场比赛决出胜负。获胜者将晋级下一轮。共设冠军一名、亚军一名、季军一名，分别颁发奖杯和奖金。 （奖金设置为80、60、50，现场发放/工资卡）

4、比赛采用两半场制。半场比赛时间为20分钟。期间没有超时。中场休息10分钟，双方交换场地。

5、每队上场人数限制为5人，换人次数不限。

四、竞赛规则及规定

1、如10分钟后仍未到场或到场人数不足，则视为自动放弃。

2、各队必须严格按照要求报名。如有违反报名规定的行为，选手将被取消参赛资格。违规球队将被判落后比赛开始10分。

3、各队队员服装颜色尽量统一。进入半决赛的球队必须穿着队服。 （公司是否采购两种颜色的背心，每件套印10个号码？）

4、所有参赛队员在比赛中应坚持“友谊第一”的原则。场外观众不得野蛮扰乱比赛秩序。否则，将被取消继续观赛资格，并给予违纪处分，并通报全厂。

5、每场比赛有2名裁判员和1名计时员、记分员。

6、场上球员必须尊重裁判的判罚。场上球员必须服从裁判员的判罚。否则将给予技术犯规警告。情节严重的（两次）将被罚下场。如果球员在比赛中做出严重犯规或危险动作，将被视为技术犯规。

7、场上球员不得围攻、指责、咒骂裁判，不得故意拖延比赛、扰乱比赛秩序。一旦出现这种情况，将取消该队的比赛资格，对相关责任人进行处罚，并通报全厂。

五、比赛规则

1、比赛不采用禁区3秒、后场10秒、24秒的规则。

2. 任何投篮或上篮犯规将导致被犯规者罚球 2 次。

3、如果被判技术犯规，则对方罚球2次，掷球1次。

4、累计犯规次数超过6次的，自动被罚下场。 （这篇文章可以取消吗？）

5、其他信息请参阅官方比赛规则。

六、竞赛物资及预算

奖金、奖杯3个、记分牌、哨子3个、篮球2个、饮用水一些、创可贴等创伤药品。

公司员工篮球赛计划4

一、活动目的

公司20xx年工作和管理方针的第一条是：“以人为本，促进企业和谐”。

我们制造中心作为人员最多的部门，应该积极响应公司的号召。策划本次篮球赛的目的主要是为了丰富员工的业余文化生活，营造积极向上的文化，同时也增进桂塘和星沙同事之间的交流。

二、参与范围

共有2队，星沙VS桂堂。

星沙队：参赛者必须是制造中心星沙基地的员工。

桂糖团队：参赛者必须为制造中心桂糖基地员工。

三、比赛详情：

①所有球员必须是纳普在职员工，不允许外籍球员。一旦确认有外援，球队将自动认输。

②裁判由管理中心徐金明担任。裁判员坚持公平竞争、严格执法的原则。所有人员必须服从裁判员的决定，不得与裁判员发生争执。

否则，可能会直接被取消比赛资格。

③所有运动员必须按照“友谊第一，比赛第二”的体育道德进行比赛。如果有队员有辱骂、不文明、甚至暴力的行为，裁判员可以直接

取消比赛资格，情节严重的，将给予罚款。

④着装统一。参赛球队必须穿着统一的篮球服，并有不同的球衣号码。两队篮球服的颜色不能相同。

⑤比赛用球为制造中心新采购的“斯伯丁”牛皮系列篮球。

四、比赛规则

①比赛采用国际标准5V5赛制。每队最多可有 10 名球员，即最多 5 名替补球员。

②比赛只持续一轮。如果有局，则进行加时赛。加时赛时间为5分钟，其他规则不变。

③比赛处罚标准，所有参赛FIBA比赛标准，如下：

1.比赛分为四节。每节持续10分钟。如遇暂停、罚球、球出界等情况，计时将停止，发球后继续计时。 （此计时任务由裁判员处理。）

2、进球后，球出界、发生犯规等，需要将球发出界外的，必须由裁判员发球。否则为非法犯规，球权归对方球队。

3、如果进攻方投篮或上篮时犯规，则罚球。如果犯规且球得分，则计2分，并加罚球。

4、每节计算犯规次数。全队单节累计犯规次数超过4次（不含4次）。如果球队再次犯规（包括任何形式的犯规），

也就是说，对方球队可以罚球2次。罚球后，球返回防守方。

5、如有球员犯规，裁判员可直接将其罚下场，被犯规方获得2次罚球机会，并可继续获得球权。

6、单次犯规累计达到5次，视为态度主动，可直接被罚下场。

7、其他比赛规则由裁判员决定，所有参赛者必须遵守。

五、人员安排

①裁判员；决定场上比赛的胜负。管理中心 徐XX 先生

② 记分员：进球后，根据裁判员的指示，使用记分牌记分。必须按照公平正义的原则严格执行。由杨某先生、耿某先生共同持有

③统计员：1人，统计场上每位球员的犯规次数、单节犯规总数等。

统计场上每位球员的个人得分、篮板、助攻、抢断、盖帽等数据……1人。

④ 后勤人员；负责及时准备水、创口贴、毛巾等物品，并妥善安排救治2名伤员（暂时未定）

六、奖励政策

① 所有参数选手和工作人员均可在现场获得水、饮料、医疗救助等福利。并且比赛结束后，大家可以参加晚间的庆祝活动（聚餐、KTV）。

②获胜队伍将获得奖金500元。

③ 获胜队伍中评选出一名MVP，奖励篮球鞋一双（价值300元以上，附发票）。 （MVP由个人数据得分总和决定，如下：得分+助攻+篮板+抢断+盖帽）

其中：分数是根据得分多少来计算的。比如罚球1次算1分，三分球算3分。

一次助攻计为 2 分。

每个篮板计为 1 分。

抢断计 1.5 分。

一次盖帽计为 2 分。

最终得分最高的获胜队将获得 MVP。

④所有参赛者将获得篮球服一套，可一起购买。

七、比赛地点及时间

暂时确定

20xx年4月9日。

公司员工篮球赛计划5

1. 目的

通过比赛，增强了各项目组的团队意识，提高了集体荣誉感，加强了项目组之间的合作与沟通，增强了员工的体质。

2. 报名要求

1、本次比赛参赛队员报名范围：参赛队员必须为xx公司全体在职员工（在职员工是指截至比赛当日仍在工作的员工）。

2、各团队以项目组为基本单位报名，每个团队人数限制为10人。

3、项目团队不足30人的，可与其他不足30人的项目团队或部门联合报名。

4、每位参赛队员只能参加一支队伍。如果有两支或两支以上队伍参加比赛，则所有相关队伍将被取消资格。

5、8月24日内将组长、组员名单、项目组及制服颜色提交至联系人：xx，邮箱：xx。

6、新人集训期间不能代表本队参加比赛。

7、本次赛事仅安排男子项目。

三、比赛安排

1、比赛地点：xx室内篮球场

2、游戏时间：

淘汰赛时间：20xx年3月27日18:30至21:30

半决赛 20xx年3月29日 19:00至21:00

决赛时间：20xx年3月30日19:00至21:00

3、淘汰赛采用抽签决定胜负。获胜者晋级下一轮半决赛（如果参加半决赛的球队少于四支球队，则淘汰赛中篮球得分最高的小组按排名顺序晋级半决赛） 。中间）。

4、半决赛也将进行抽签，获胜组将争夺冠亚军。

5、比赛设冠军1名、亚军1名、季军1名，分别颁发证书和奖金。

四、竞赛规则及规定

1. 若10分钟后仍未到场或到场人数不足，则视为自动放弃。

2、各队必须严格按照要求报名。若有违反报名规定的行为，将取消该选手的参赛资格。违规球队将受到落后开赛10分的处罚。

3、所有参赛队员在比赛过程中应坚持“友谊第一”的原则。场外观众不得野蛮扰乱比赛秩序。否则，将被取消继续观看比赛的资格，并给予违纪处分，并向全体观众通报。

4、每场比赛有2名裁判员和1名计时员、记分员。

5、场上球员必须尊重裁判员的判罚。场上球员必须服从裁判员的判罚。否则，将被给予技术犯规警告。情节严重的（两次）将被罚下场。如果球员在比赛中做出严重犯规或危险动作，将被视为技术犯规。

6、场上球员不得围攻、指责、咒骂裁判，不得故意拖延比赛或扰乱比赛秩序。一旦出现这种情况，该队将被取消比赛资格，并对相关责任人员进行违纪处分。

五、比赛规则

1、比赛时间：每场比赛采用两半场制，每场比赛持续20分钟。加时赛为5分钟。中场休息10分钟。

2、比赛中犯规：如果球员犯规5次后离场，记分员应在该球员犯规第4次时提醒裁判员，在犯规第5次后再次提醒裁判员。技术犯规2次离场，技术犯规计入5次普通犯规。如果发生身体犯规，他将立即离场。如果裁判或主办方认定违规选手有故意伤害其他选手的倾向，将取消该选手继续参加比赛的资格。当任何一方在半场犯规 5 次时，无论是否还有任何形式的犯规，都将执行罚球。

3. 上半场和加时赛应以中圈跳球开始。下半场开球由上半场开球后丢球的球队从底线掷界外球开始。

4、比赛暂停：上半场每队有1次暂停机会，下半场有2次暂停机会。超时时间为30秒。场上的球员不能叫暂停。如果球队要求暂停，场外球员必须向记分台申请。记分台在收到请求后将在第一个死球时完成暂停。如果比赛中出现异常情况，记分台有权通过裁判暂停比赛。

5. 当裁判宣布比赛结束时，结果不能改变。

6、每队队员人数为5人，每次换人必须在20秒内完成。替换次数没有限制。当有人犯规、争球、叫暂停等情况时，可以进行换人。裁判员可以暂时停止比赛计时钟。

7、所有选手和观众必须绝对服从裁判的决定，否则裁判有权取消该队的比赛资格。

8、三秒违例：球队控球时，其球员在对方禁区内停留时间不得连续超过三秒；违规将导致对手从最靠近违规的边线掷界外球。

9、其他详情请参阅官方比赛规则。

公司员工篮球赛计划6

一、活动目的

为了营造健康文明的企业文化氛围，丰富员工的业余生活，提高员工的综合素质，增进公司间的友谊，促进公司各部门之间的友谊，弘扬和谐的企业文化，同时提高共同竞争、相互协作的团队精神，促进和谐的管理氛围，特举办本次篮球比赛。

二、活动口号

团结、奋进、拼搏、进取

三、活动目的

友谊第一，比赛第二

4、活动时间

20xx年7月（具体时间另行通知）

5、活动地点

玻璃工厂内部

六、参加者

每个部门——原则上有1个办公室组、2个成型（设备）组、1个装配组、1个操作组、1个喷涂组、1个质量组（因为人员相对较少）装配部和品质部，这两个部门可以考虑合并为一个）Team）

七、比赛形式：

1. 每队10名球员，不分性别，场上5人，替补5人。

2、比赛分为两半场，每半场20分钟，中场休息10分钟，加时赛5分钟。

3、比赛为淘汰赛，通过抽签确定对手。如果有5支球队，其中一对轮空，则比赛将排名第一、第二、第三。

颁发奖品和证书。

八、竞赛要求

比赛必须坚持友谊第一、比赛第二的原则。裁判员必须保证比赛公平、公正。比赛双方球员必须服从裁判的一切决定，不得攻击或干扰裁判。他们不得操纵比赛或攻击对方球员。

9. 预算

1.药品60元

2、矿泉水200元

3.口哨10元（3个）

4.定时器30元

5、奖金1000元（冠军500元，亚军300元，季军200元）

10、未尽事宜另行通知。

公司员工篮球赛计划7

一、比赛时间、地点

将于xx年xx月xx日至xx年xx月18日举行

二、参赛范围及组队要求

1、参与范围：镇干部及全镇各村（居民）、镇单位均可组队参加。

2、组队要求：所有参赛队员必须是单位干部职工和村农户。坚决杜绝外借队员。如果发现单位或村借用外地人员参加比赛，将取消该队或村的参赛资格，同时对该单位或村进行通报批评。

三、录取及奖励办法

1、录取前四名，第一名颁发奖杯一座；第二、三、四名将颁发奖牌。

2、大会设立体育道德奖1名，颁发奖牌。

四、组织领导

为实现本次球赛的预期目标，成立了领导小组。

组长：xx

副组长：xx

成员：xx、xx

五、几点要求

1、请各参赛队做好比赛组织工作。

2、各参赛单位和村必须坚持勤俭节约的原则。

3、参赛者必须自觉遵守比赛规则，坚持友谊第一、比赛第二的原则，比赛有风格、有水平，尊重裁判，服从比赛统一安排，注意安全。

4、未尽事宜由领导小组决定。

公司员工篮球比赛计划8

1. 目的

通过比赛，增强了各项目组的团队意识，提高了集体荣誉感，加强了项目组之间的合作与沟通，增强了员工的体质。

2. 报名要求

1、本次比赛参赛队员报名范围：参赛队员必须为xx公司全体在职员工（在职员工是指截至比赛当日仍在工作的员工）。

2、各团队以项目组为基本单位报名，每个团队人数限制为10人。

3、项目团队不足30人的，可以与其他不足30人的项目团队或部门联合报名。

4、每位参赛队员只能参加一支队伍。如果有两支或两支以上队伍参加比赛，则所有相关队伍将被取消资格。

5、x月x日内，将组长、组员名单、项目组及制服颜色汇报给联系人：xxx，邮箱：xxx。

6、新人集训期间不能代表本队参加比赛。

7、本次赛事仅安排男子项目。

三、比赛安排

1、比赛地点：广东工业大学室内篮球场

2、游戏时间：

日期和时间进度注释

淘汰赛的特定时间表将在X，X，XX月的18:30至21:30进行平局。

X，X，X，XX，19：00-21：00的半决赛

X，月，X，XX，19：00-21：00的决赛

3。在淘汰赛中，将被吸引，获胜者将晋级下一轮半决赛（如果不到四支球队参加了半决赛，那么在淘汰赛中篮球得分最高的小组将按排名顺序进入半决赛）。

4。半决赛也将被淘汰，获胜小组将争夺第一和第二名。

5。比赛有一个冠军，一名亚军和第三名，他们将分别获得证书和奖金。

4。竞争规则和法规

1。如果您在10分钟后未能出现或没有足够的人在场，您将被视为放弃。

2。每个团队必须严格按照要求进行注册。如果违反了注册法规，则玩家将被取消资格。违反球队将受到比赛开始落后10分的惩罚。

3。所有参与的团队成员都应在比赛中遵守“友谊第一”的原则。场地以外的观众不允许野蛮地破坏比赛的顺序。否则，他们将被取消继续观看比赛的资格，并将受到纪律处分的侵犯，并将收到全部观众的通知。

4。每场比赛都有2个裁判和1名计时器和得分手。

5.球场上的球员必须尊重裁判的罚款，法庭上的球员必须服从裁判的罚款。否则，将发出技术犯规警告，在严重的情况下（两次）将被派出现场。如果玩家在比赛中采取严重的犯规或危险行动，将被视为技术犯规。

6.不允许球场上的球员围攻，指责或诅咒裁判，也不允许故意延迟比赛或破坏比赛的顺序。一旦发生这种情况，团队将被取消比赛资格，相关负责人将因违反纪律处分而受到惩罚。

5。竞争规则

1。游戏时间：每个游戏都采用一个两半系统，每个游戏持续20分钟。加班时间为5分钟。 10分钟间歇。

2。在比赛中犯规：如果球员在5次犯规后离开球场，那么得分手应提醒裁判，当球员犯下第四次犯规时，球员在球员犯下第五次犯规后再次提醒裁判。第二技能

技术犯规离开了该领域，技术犯规被计为5个常见犯规。如果身体犯规，他将立即离开田野。如果裁判或组织者确定有犯罪的球员倾向于故意伤害其他球员，则该球员将被取消参与比赛的参赛资格。当任何一支球队在每半中犯5次犯规时，无论采取任何进一步犯规，罚球都将被处决。

3。上半场和加时赛应从中心圆的跳球开始。下半场的开球始于在上半场开球后失去球的球队的终点线。

4。比赛超时：上半场每个团队都有一个超时机会，下半场有两个超时机会。超时时间为30秒。场上的球员无法打电话暂停。如果团队要求超时，则场外球员必须申请得分手的表格。得分手的桌子将在收到请求后完成第一个死球的超时。如果比赛中存在异常情况，那么得分手的桌子有权通过裁判暂停比赛。

5。如果裁判宣布比赛的结束，则结果将无法更改。

6。每个团队中的球员数量为5。每个球员的替代必须在20秒内完成。取代的数量没有限制。交换球员的时间是当有人犯规，为球而战，打电话等。裁判可以暂时停止比赛时钟。

7.所有球员和观众都必须绝对遵守裁判的决定，否则裁判有权取消球队与比赛的资格。

8。三秒钟的违规：当球队拥有球时，其球员不能连续三秒钟以上的罚球区留在对手的罚球区；违规行为将导致对手从最接近违法行为的边线掷出。

9。有关其他详细信息，请参阅官方比赛规则。

6。竞争用品和预算

类别单位价格数量总备注

奖金：冠军：XX，亚军：XX，第三名：XX

证书：冠军和第二季的每人（证书 +相框）

哨

篮球（比赛结束后可以用作参与奖）

租金：xx/小时

饮用水：

总XX元。